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IGES Institut (Berlin) ist ein führendes Institut für Forschung, Entwicklung und Beratung im Gesundheitswesen. Über 170 Experten verschiedenster Fachrichtungen arbeiten für Gesundheitspolitik, Kostenträger, Leistungserbringer und Industrie. Die Kombination aus wissenschaftlicher Expertise mit strategischer, kundenorientierter Beratung macht die Besonderheit unseres Ansatzes aus. Als Gruppe umfasst IGES heute acht Unternehmen an Standorten in Deutschland, Großbritannien, Frankreich und der Schweiz.

Wir suchen für unseren Bereich Health Economics & Outcomes Research am Standort Nürnberg einen

Junior Market Access & AMNOG Manager/Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d)


Aufgaben
  • Mitarbeit an Projekten zur Erstellung von AMNOG-Dossiers sowie an weiteren Dienstleistungen im Rahmen des Nutzenbewertungsprozesses
  • Systematische Literaturrecherche
  • Beschreibung klinischer Studien und deren Ergebnisse
  • Epidemiologische und Kostendaten-Recherchen
  • Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung des Themenfeldes AMNOG, insbesondere der Nutzenbewertung
  • Mitarbeit an anderen Projekten zu Fragen der Gesundheitsökonomie, (Arzneimittel-) Versorgung und Epidemiologie

Profil
  • Abgeschlossenes Studium der Pharmazie, Medizin, Biochemie oder Biologie
  • Interesse an wissenschaftlicher Arbeit
  • Idealerweise Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems und des Arzneimittelmarktes sowie der Methoden der evidenzbasierten Medizin im Bereich klinischer Forschung
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Ergebnisorientierung sowie eine gründliche und exakte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten
  • Eine spannende, eigenverantwortlich gestaltbare Tätigkeit
  • Eine Unternehmenskultur, die Innovation, Dynamik und Wachstum mit einem angenehmen, persönlichen und teamorientierten Arbeitsumfeld verbindet
  • Arbeit in einem motivierten, interdisziplinär besetzten Team
  • Mitarbeit bei interessanten Kundenprojekten
  • Sehr gute Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Ein sehr gutes Betriebsklima und nette Kollegen
  • Eine leistungsgerechte Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub